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인간관계론

경영학, 경영, 심리학, 상담 등 인간관계론 요약 정리 13. 가치관의 유형

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13. 가치관의 유형

1) 가치관의 개념


(1) 가치관의 의미
특정 행동양식이 다른 행동양식보다 더 낫다고 생각하는 개인의 확신

⇒ 행동의 판단 기준이 됨


(2) 개인행동을 형성하는 가치관의 특징
■  개인적으로 선호하는 가치관이 포함되어 있음
■  선호하는 가치관은 우선체계를 지님
■  개인에게 형성된 가치관은 오랜 학습에 의해 형성되어 쉽게 변하지 않음


2) 가치관의 특징


■  가치관은 태도와 행동으로 유형화됨
- 모든 개인은 자신의 가치관에 따라 행동함
■  가치관은 개인마다 차이가 있음
- 개인이 겪은 문화, 종교, 철학 등에 기반을 두고 있어 각자 다름


3) 가치관의 유형


(1) Rokeach의 궁극적 가치와 수단적 가치
■  궁극적 가치(Fundamental Values)
- 가장 바람직한 존재양식
■  수단적 가치(Instrumental Values)
- 선호하는 행동양식 또는 궁극적 가치를 달성하는 수단
■  가치관은 크게 궁극적 가치관과 수단적 가치관으로 구분할 수 있음


(2) 궁극적 가치와 수단적 가치의 종류

궁극적 가치
(Fundamental
Values)
성취감, 평등, 자유, 행복, 내적 조화, 쾌락, 구원, 지혜,
자아존중, 편안한 삶, 즐거운 삶, 안정된 가정,
성숙한 사랑, 아름다운 세상, 사회적 안정, 진정한 우정,
세계평화, 국가안보
수단적 가치
(Instrumental
Values)

근면, 능력, 명랑, 청결, 정직, 상상력, 독립, 지능, 논리,
베풂, 용서, 봉사, 사랑, 순종, 공손, 책임감, 자기통제,
용기

 

 

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